Среднесписочная численность работников в районе в минувшем году составила 14 147 человек. Из них всего 325 сосновцев было зарегистрировано в службе занятости в качестве безработных. В пригороде Челябинска постоянно требуются рабочие и специалисты в такие сферы, как строительство, переработка, торговое обслуживание, сельское хозяйство. Крупные предприятия размещают объявления в СМИ о наборе кадров.
В течение пяти предыдущих лет число безработных граждан было значительно выше – от 444 до 2315 человек.
По Челябинской области также произошло снижение уровня безработицы. По росту занятости трудоспособного населения Южный Урал поднялся с 38 на 17 место по России, сообщает «Комсомольская правда». Среднее время поиска работы в нашей области составляет 3,8 месяца. Если специалист имеет образование и опыт работы, он всегда найдет себе подходящий вариант.
Уровень безработицы (в процентах к численности рабочей силы) по области сейчас составляет 2,9 процента.
Жителям Сосновского района повезло. Им доступен выбор на двух рынках труда – и Челябинска, и растущего пригорода. Поэтому уровень безработицы в районе сегодня минимальный – всего 0,9 процента.
Автор: Ирина Русакова
фото из архива редакции
